Pravila na poslu

Serz

11.08.2012 u 21:43

Americka agencija za
zapošljavanje Challenger, Gray &
Christmas pri kraju svake godine objavljuje listu najneverovatnijih situacija koje su se događale na radnim mestima na raznim delovima sveta.

Bizarni popis dobar je podsetnik svima onima koji večno gunđaju protiv sefa da još jednom razmisle je li trava zaista zelenija u susedovom dvorištu, odnosno agenciji u kojoj im radi prijatelj.
U informatičkoj agenciji Nutzwerk iz Leipziga stoji strogo pravilo u kancelarijama da nema cviljenja i žaljenja.
Pesimiste, imaju pravo samo na dva uzdaha nezadovoljstva.
Omakne li im se treći, put im je otvoren, dobijaju otkaz.

Dobro raspoloženje ključno je za uspešno obavljanje posla.
Naši zaposleni rade mnogo i sretni su objasnio je menadžer
Thomas Kuwatch sistem "dva uzdaha i otkaz". Troje radnika otpušteno je, a dvoje je dalo otkaz ne mogavši da podnese
toliku sreću.

Uprava agencije Daimler Chrysler u Kokomu u Indiani rezervisala je 80 posto službenog parkiralista za Cryslerova vozila.

Zaposleni koji ujutro tamo parkiraju automobil neke druge marke, poslepodne će po njega morati u 80 kilometara udaljen Indianapolis, gde ga je odeo pauk.
Preuzimanje vozila plaćaju 200 dolara.

Da se nije pametno igrati s lojalnošću prema firmi, pokazuje primer Amerikanca Isaca Aguera iz Milwaukeeja, radnika pivare Miller Brewinga.
Tom je, inače predanom radniku, bez objašnjenja uručen otkaz. Pregledom otkaza, otkrio je i zašto.
U jednom listu pojavila se slika iz puba na kojoj je nesretnik slučajno uhvaćen objektivom dok je pijuckao Bud light, pivo konkurentske firme.

Ljubavna afera na poslu?

Takvih briga zasigurno nemaju zaposleni u kompanije Guardsmark iz San Francisca. Poslodavci im zabranjuju bilo kakvo druženje, što uključuje zajednički ručak, odlazak kući u grupama, a poseban tabu je odlazak na svadbu nekog kolege.
Barem štede na poklonima, kažu iz uprave.
Izvor: Vecernji list

Ocena:

(2 glasa)

Pročitano: 440 x

Komentari (0)